No dia 6 de abril, foi anunciado que o pesquisador e doutorando do LTM Túlio Moreira Campos é o recipiente do MEI Young Person’s Award 2025, concedido pela Minerals Engineering International a um jovem pesquisador (até 35 anos) de destaque internacional na área de processamento mineral. Trata-se do mais importante reconhecimento global voltado a jovens pesquisadores da área.

Integrante do Laboratório de Tecnologia Mineral (LTM/COPPE) desde o segundo período da graduação, Túlio construiu toda a sua trajetória acadêmica e científica fortemente vinculada ao laboratório. Atualmente em seu último ano de doutorado, desenvolve suas pesquisas sob orientação do Prof. Luís Marcelo Tavares, com foco em fundamentos de quebra de partículas e modelagem matemática, simulação e otimização de processos de cominuição.

Ao longo de sua formação no LTM, Túlio acumulou uma produção científica expressiva, com 18 artigos publicados em periódicos internacionais de alto impacto e 26 trabalhos apresentados em congressos, além da participação em mais de 15 projetos de pesquisa em parceria com a indústria.

Sua atuação também se estende ao cenário internacional e institucional. Túlio integra o Global Comminution Collaborative (GCC), e participa ativamente da Associação Brasileira de Metalurgia, Materiais e Mineração (ABM), contribuindo na organização de atividades do tradicional Seminário de Mineração.

Esta é apenas a segunda vez que um pesquisador brasileiro recebe o prêmio. A primeira ocorreu em 2013, com o Prof. Rodrigo Carvalho, na época doutorando e atualmente professor e vice coordenador do LTM.

A Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ) está com inscrições abertas para o 1º Concurso de Soluções Inovadoras – Prêmio Engaja UFRJ, que vai premiar propostas desenvolvidas pela própria comunidade universitária para enfrentar desafios reais da instituição. As inscrições começaram no dia 16/3 e seguem até 15/5/2026, por meio de formulário eletrônico disponível no site da Pró-Reitoria de Gestão e Governança (PR-6).

O concurso vai selecionar até dez iniciativas, cada uma com premiação de R$ 10 mil, além de certificado, inclusão no Banco de Soluções da PR-6 e possibilidade de implementação por meio de compras públicas para inovação (CPSI). A proposta é transformar ideias em soluções aplicáveis no cotidiano da Universidade, contribuindo para a melhoria da qualidade de vida nos campi e para a modernização da gestão institucional.

Podem participar docentes, estudantes, técnicos-administrativos, pesquisadores visitantes, integrantes de startups vinculadas à UFRJ e outros profissionais ligados à instituição, individualmente ou em equipes de até cinco pessoas. As propostas serão avaliadas com base em critérios como potencial de inovação, impacto social, viabilidade, escalabilidade e uso eficiente de recursos, em um processo estruturado em diferentes etapas, incluindo avaliação técnica e apresentação final.

Os desafios propostos abrangem sete áreas estratégicas para a Universidade: segurança nos campi, acessibilidade, mobilidade, conectividade e telecomunicações, gestão de resíduos, alimentação coletiva sustentável e uso eficiente de água e energia. Esses temas, destacados também no material de divulgação do concurso, refletem questões diretamente ligadas à permanência estudantil, à eficiência administrativa e à sustentabilidade institucional.

Segundo o pró-reitor de Gestão e Governança, Fernando Peregrino, a iniciativa representa uma mudança de paradigma na forma como a Universidade enfrenta seus próprios desafios. Em vez de apenas adquirir soluções já existentes no mercado, a UFRJ passa a mobilizar sua capacidade científica e tecnológica para desenvolver respostas internas, alinhando pesquisa, gestão e inovação. “Trata-se de transformar despesa em estratégia e fazer da própria Universidade um espaço de experimentação e solução — um verdadeiro laboratório vivo”, afirmou Peregrino.

Inspirada em experiências de universidades internacionais, mas com caráter pioneiro no Brasil, a iniciativa busca estruturar uma política institucional de inovação voltada para dentro da própria UFRJ. A proposta é fortalecer o papel da instituição não apenas como produtora de conhecimento para a sociedade, mas também como agente ativo na resolução de seus próprios desafios, com potencial de se tornar referência para outras instituições públicas de ensino superior.

Fonte: Conexão UFRJ

O Programa de Engenharia Metalúrgica e de Materiais (PEMM/COPPE/UFRJ) divulga o resultado final da etapa de avaliação da adequação dos documentos gerais e acadêmicos referente ao processo seletivo de Mestrado e Doutorado para o período 2026-2.

Esta etapa do processo teve como objetivo verificar a conformidade da documentação submetida pelos candidatos, considerando critérios institucionais e acadêmicos estabelecidos em edital. A análise contemplou aspectos formais e a aderência dos documentos às exigências do programa, sendo fundamental para a continuidade nas próximas fases da seleção.

Os candidatos devem consultar atentamente o resultado divulgado, observando sua situação no processo seletivo e eventuais orientações adicionais para as próximas etapas.

O PEMM reforça a importância de acompanhar regularmente os canais oficiais do programa para atualizações, cronogramas e demais comunicados relacionados ao processo seletivo.

Acesse o resultado completo AQUI

É com profundo pesar que comunicamos o falecimento do Professor Ian Le May, colaborador do Programa de Engenharia Metalúrgica e de Materiais (PEMM/COPPE/UFRJ).

Lamentamos informar o falecimento do nosso professor colaborador Ian Le May, um pesquisador de elevado reconhecimento internacional em sua área.

O professor Ian Le May atuou como professor colaborador do PEMM em diversas ocasiões, tendo também sido pesquisador colaborador no CEPEL e no IEN, destacando sua relevante atuação no Estado do Rio de Janeiro.

Nascido na Escócia, foi formado pela Glasgow Academy e pelo Royal College of Science and Technology, desenvolvendo posteriormente sua carreira no Canadá, na University of Saskatchewan, e nos Estados Unidos, como presidente da Metallurgical Consulting Services.

Autor de centenas de publicações científicas, incluindo importantes livros como “Principles of Mechanical Metallurgy” (Elsevier, 1980) e “Copper in Iron and Steel” (Wiley, 1982), o professor Ian Le May foi uma referência internacional no estudo do comportamento mecânico dos materiais, com contribuições relevantes nas áreas de fluência, fadiga, fratura, técnicas metalográficas e análise de falhas.

Ao longo de sua trajetória, atuou como editor da revista Materials Characterization e foi presidente da International Metallographic Society, além de integrar importantes organizações como ASM, ASME, CIM, NACE e CSME, participando ativamente de comitês científicos e de normalização internacionais.

Seu vínculo com o PEMM permaneceu ativo até recentemente, sendo coautor de trabalho aceito para publicação no Journal of Materials Engineering and Performance, em colaboração com pesquisadores e alunos do programa.

Além de sua excelência acadêmica, o professor Ian Le May era reconhecido por sua dedicação, generosidade e compromisso com a formação de alunos, tendo impactado positivamente a trajetória de inúmeros estudantes e colaboradores ao longo dos anos.

Neste momento de dor, expressamos nossas mais sinceras condolências aos familiares, amigos e colegas.

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